＜＜♪お知らせ＆トピックス ♪＞＞
厚生労働省研究班※により、ストレスチェック制度をもっと効果的に実施するポイントがとりまとめられました。
● 研究成果についてのリーフレットはこちら
下記のマニュアルや手引き等は、http://www.jstress.net よりダウンロードできます！--------------------------------------------------------------------------------------
★ストレスチェックの結果を受け取った労働者へのセルフケア支援のための
「個別面接支援マニュアル」（産業保健スタッフ向け）
http://mental.m.u-tokyo.ac.jp/jstress/セルフケア支援マニュアル（クイック版）.pdf
★これから職場環境改善をはじめようという事業場向けの
「ストレスチェック制度を利用した職場環境改善スタートのための手引き」（事業者・産業保健スタッフ向け）
http://mental.m.u-tokyo.ac.jp/jstress/職場環境改善スタートのための手引き.pdf
★参加型の職場環境改善の新しいマニュアル
「いきいき職場づくりのための参加型職場環境改善の手引き」（事業者・産業保健スタッフ向け）
http://mental.m.u-tokyo.ac.jp/jstress/参加型職場環境改善の手引き（2018改訂版）.pdf
★医師が高ストレス者への医師面接を実施する際に参考となる
「ストレスチェック制度における医師による面接指導のヒント集」（医師向け）
http://mental.m.u-tokyo.ac.jp/jstress/医師による面接指導ヒント集.pdf
★平成27-29年総合報告書（暫定版）はこちら(29MB)
http://mental.m.u-tokyo.ac.jp/jstress/H27_29ストレスチェック班総合報告書.pdf
※ 平成27-29年度厚生労働科学研究費補助金（労働安全衛生総合研究事業）「ストレスチェック制度による労働者のメンタルヘルス不調の予防と職場環境改善効果に関する研究」（H27-労働-一般-004）(主任研究者 川上憲人）
平成26年から30年末までの4年間、労災病院グループ等で取り組んできた労災疾病医学研究、普及活動等です。
新たな研究報告になります。ぜひご覧ください！
http://www.research.johas.go.jp/koujinou/thema01.html
ご活用ください。
この視聴覚教材は、長時間労働者や高ストレス者に対する産業医の面接指導を適切に実施できるよう開発された支援ツールです。
下記よりご確認いただけます。
◎ 「高ストレス者に対する面接指導視聴覚教材」 （労働者健康安全機構HP)
＜今回追加された参考資料＞ （下記、参考資料名を
すると表示されます）◎ 企業・医療機関連携マニュアル
（解説編・事例編）
◎ 難病に関する留意事項
※「事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン」等はこちら（厚生労働省HP)
このナビダイヤルの利用により、発信地と同一都道府県内の産業保健総合支援センターと通話が可能です。
＜全国統一ナビダイヤル＞
０５７０−０３８０４６ （サンポヲシロウ） （産保を知ろう）
（固定電話、携帯電話、PHS、ひかり電話、公衆電話から着信可能）（通話料がかかります）
「労働災害防止計画」とは、労働災害を減少させるために国が重点的に取り組む事項を定めた中期計画です。
（計画期間は、30年4月〜35年3月の５年間）
▼「第13次労働災害防止計画」が目指す社会▼
「一人の被災者も出さないという基本理念の下、働く方々の一人一人がより良い将来の展望を持ち得るような社会」
◎詳細はこちら（厚生労働省HP)
（計画本文・概要・パンフレット）
（DVDについて）
平成28年2月に厚生労働省から公表された「事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン」について、事業者・人事労務担当者の皆様に理解していただくとともに、治療と職業生活の両立について社員の皆様にも一緒に考えていただくことを目的に製作されました。
◎詳細はこちらよりご確認ください（労働者健康安全機構HP) ＜視聴もできます＞
★★ご希望の方は、こちらよりメールにてお申込みください。
（「両立支援DVD貸出希望」と分かるようにご記入ください）
DVDは、郵送させていただきます。
２週間以内にご返却をお願いします。★★
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